web hit counter 301. IMC - Instituto de Motivación Continua
Welcome to www.elmayorportaldegerencia.com   Click to listen highlighted text! Welcome to www.elmayorportaldegerencia.com Powered By GSpeech

301. IMC - Instituto de Motivación Continua

http://elmayorportaldegerencia.com//



imc.jpg


La motivación es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta de la persona hacia metas o fines determinados; es el impulso que mueve a la persona a realizar varias acciones y persistir en ellas para su culminación.

La motivación es un proceso que te lleva por varias fases.

▲ Anticipa que te vas a sentir bien si consigues una meta.

▲ Te activa y empiezas a hacer cosas para conseguir dicha meta. Mientras vayas caminando hacia ella, irás evaluando si vas por buen camino o no, es decir, harás una retroalimentación del rendimiento.

▲ Disfrutarás del resultado.

En el Instituto de Motivación Continua (IMC) hemos montado un espejo a que el participante vea los problemas que una persona enfrenta y como se motiva para superarlo, y lo copie para su propio beneficio.

Para correr la maratón hace falta energía, para desarrollar una carrera o un emprendimiento exitoso necesitas de motivación, ven visítanos y te la brindaremos tantas veces lo requieras ...

Presentamos los siguientes temas:

▲ A primera vista.

▲ Actitud frente a la adversidad.

▲ A prueba de fuego.

▲ Cabalgando en la tormenta.

▲ De la Calle a Harvard.

▲ El Cambio.

▲ El Camino del Guerrero.

▲ El Desafío de los Gigantes.

▲ El hombre que conocía el infinito.

▲ El Juego Perfecto.

▲ El Secreto.

▲ En busca de la felicidad.

▲ Entrenador Carter.

▲ Juego de Honor.

▲ Justicia del Corazón.

▲ La Vida Continúa.

▲ Las conexiones ocultas.

▲ Los hijos del ayer.

▲ Manchester United.

▲ Motivación.

▲ Por la Gloria.

▲ Prueba de Fe.

▲ Recuerda la meta.

▲ Sobrevive y Avanza.

▲ Un hombre extraordinario.

▲ ¿¡Y tu que Sabes!?.

▲ Conclusiones.


Escríbenos a:

imc@universiriencia.com


 

 


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



imc.jpg


La motivación es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta de la persona hacia metas o fines determinados; es el impulso que mueve a la persona a realizar varias acciones y persistir en ellas para su culminación.

La motivación es un proceso que te lleva por varias fases.

▲ Anticipa que te vas a sentir bien si consigues una meta.

▲ Te activa y empiezas a hacer cosas para conseguir dicha meta. Mientras vayas caminando hacia ella, irás evaluando si vas por buen camino o no, es decir, harás una retroalimentación del rendimiento.

▲ Disfrutarás del resultado.

En el Instituto de Motivación Continua (IMC) hemos montado un espejo a que el participante vea los problemas que una persona enfrenta y como se motiva para superarlo, y lo copie para su propio beneficio.

Para correr la maratón hace falta energía, para desarrollar una carrera o un emprendimiento exitoso necesitas de motivación, ven visítanos y te la brindaremos tantas veces lo requieras ...

Presentamos los siguientes temas:

▲ A primera vista.

▲ Actitud frente a la adversidad.

▲ A prueba de fuego.

▲ Cabalgando en la tormenta.

▲ De la Calle a Harvard.

▲ El Cambio.

▲ El Camino del Guerrero.

▲ El Desafío de los Gigantes.

▲ El hombre que conocía el infinito.

▲ El Juego Perfecto.

▲ El Secreto.

▲ En busca de la felicidad.

▲ Entrenador Carter.

▲ Juego de Honor.

▲ Justicia del Corazón.

▲ La Vida Continúa.

▲ Las conexiones ocultas.

▲ Los hijos del ayer.

▲ Manchester United.

▲ Motivación.

▲ Por la Gloria.

▲ Prueba de Fe.

▲ Recuerda la meta.

▲ Sobrevive y Avanza.

▲ Un hombre extraordinario.

▲ ¿¡Y tu que Sabes!?.

▲ Conclusiones.


Escríbenos a:

imc@universiriencia.com


 

 


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Amy (Mira Sorvino) es una arquitecta que trabaja sin cesar, al fin se toma un descanso. Acude a un balneario donde conoce al masajista Virgil (Val Kilmer), que resulta ser ciego. Ambos se enamoran e inician una relación. Luego ella busca una cura para su enfermedad y consigue que recupere la visión. Como Virgil no había desarrollado un adiestramiento para ver el mundo, a ratos se siente desorientado y tiene dificultades para experimentar el mundo visual.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


En la rutina diaria hay momentos en los que todo se encuentra en calma, una calma más silenciosa que lo normal, y esa calma es la que precede a algún evento venidero, que pueden resultar en catástrofe absoluta si no se toman las medidas –y, ¿por qué no?, actitudes- apropiadas antes y después del suceso negativo.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Cuenta la relación matrimonial y los problemas de pareja que enfrentan Caleb Holt, un bombero de Albany, Georgia, y su esposa Catherine. Cuando su matrimonio parece acabarse y se encuentra al borde del divorcio, es entonces que el padre de Caleb le da un regalo especial, una especie de reto del amor, con la esperanza de que le ayude a salvar su matrimonio. Cuando trabaja – dentro de edificios incendiados- el capitán Caleb Holt aplica el antiguo adagio de los bomberos: jamás dejar atrás a tu compañero. Pero en su casa – entre el frío rescoldo de su apagado matrimonio, las letras que aplica son otras: vive según sus propias reglas. Luego de siete años de matrimonio, Caleb y Catherine Holt se han distanciado tanto que Catherine hubiese preferido jamás haberse casado. Ninguno de los dos comprende la presión a la que se encuentra sometido el otro – él como bombero y ella como directora de relaciones públicas de un hospital. Las discusiones continuas sobre sus ambiciones, finanzas, trabajos domésticos y sus intereses personales han sido una fuerza que ha empujado a ambos a buscar algo más atractivo fuera del hogar. Cuando la pareja se prepara para embarcarse en los procedimientos de divorcio, Caleb es retado por su padre. El reto consiste en someterse a un experimento llamado “El reto del amor: durante 40 días. Al principio, Caleb consciente, lo hace principalmente para no desencantar a su padre y no tanto por salvar su matrimonio. Cuando descubre que los retos cotidianos del libro están relacionados con la fé que ha vuelto a despertar en el alma de sus padres, Caleb pierde el interés por completo. Caleb se propone sin embargo, seguir con su promesa, pero se frustra una y otra vez. Finalmente le pregunta a su padre: “¿Cómo puedo mostrarle a alguien que la amo si me rechaza continuamente? Su padre le explica que ese es el amor que Dios nos muestra. A partir de ese momento Caleb se compromete seriamente a aprender a mostrarle a Dios su amor. Y con la ayuda de Dios Caleb empieza a comprender lo que significa amar a su esposa. ¿Pero aún hay tiempo de salvar a su matrimonio del fuego? En su trabajo debía rescatar a otros. Ahora Caleb Holt está preparado para enfrentar la tarea más difícil de su vida – rescatar el corazón de su esposa. Durante el desarrollo de la película, Caleb tiene que enfrentar varias pruebas, y decisiones que le cambian la vida; una de ellas es entregarle su vida a Jesús y confiar en que Dios le ayudará a salvar su matrimonio.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Dani Fielding es una adolescente mimada sin preocupación alguna, hasta que su padre es encarcelado y se ve obligada a vivir con su tío Sam en una triste granja sin caballos que cuidar y montar. Allí se hará cargo de una joven mula, cuya responsabilidad le hará darse cuenta de las cosas realmente importantes en la vida.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Es la historia de la psicóloga, escritora y conferencista estadounidense Elizabeth Murray, nacida en un hogar humilde. Con padres adictos a las drogas y enfermos de VIH. Cuando Liz tenía 15 años, su madre falleció, y quedó sin hogar. A los diecisiete años sin techo, retomó sus estudios y logró entrar a la Universidad de Harvard y graduarse.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


"Encontrar el sentido a la vida es ser feliz, disfrutar de ella y llegar a un lugar donde no estés intentando ir a otro sitio”. No es bueno pensar algo como "Seré feliz el año que viene cuando mi hijo acabe la universidad", "Seré feliz el año que viene con el ascenso que voy a conseguir", podemos desear una vida mejor o diferente de la que tenemos pero si no eres feliz ahora y agradeces lo que tienes, estás perdiendo tu oportunidad de hoy y creando futuros potenciales peores, además cuándo tu hijo acabe la universidad y consigas el ascenso seguirás siendo infeliz por los mismos motivos que ahora. “una de las formas de encontrar tu objetivo en la vida es regresar a la naturaleza y encontrar la tuya propia”. El ego domina nuestra vida principalmente de tres maneras, la primera es que el ego nos dice que tú solo eres lo que tienes, te anima a tener más y más y más con la ilusión de que si tienes mas cosas tú eres más, el dilema es que sí eres lo que tienes y las posesiones desaparecen, lo que eres también desaparece en el proceso, la segunda es que el ego nos dice soy lo que hago, esto nos lleva a identificarnos cómo estos logros y a competir, la tercera es que el ego nos hace creer que somos lo que otros piensan de nosotros, reputación.
Una película que merece ser vista.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Un talentoso gimnasta estudiantil con serias aspiraciones a los Juegos Olímpicos, Dan Millman (Scott Mechlowicz), vive una vida rodeada de premios de primeros lugares, chicas fáciles y fiestas, hasta que un encuentro con un hombre misterioso al que llama Sócrates (Nick Nolte) lo lleva a descubrir una nueva forma de ver la vida. En los meses que seguirán, Sócrates y Joy (Amy Smart), una hermosa y distante chica, le ayudarán a adquirir la sabiduría que necesita para dejar atrás su pasado, superando los obstáculos y seguir la huella del destino que lo transformará en un guerrero pacífico.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este curso, es que el participante descubra las infinitas posibilidades que dispone para modificar la realidad.


En seis años de entrenamiento, Grant Taylor nunca ha llevado a sus Eagles de Shiloh a una temporada victoriosa. Después de enterarse de que él y su esposa Brooke se enfrentan a la infertilidad, Grant descubre que un grupo de padres se está organizando en secreto para hacerlo despedir de su trabajo como entrenador principal. Devastado por sus circunstancias, le llora a Dios desesperado. Cuando Grant recibe un mensaje de un visitante inesperado, busca un propósito más fuerte para su equipo de fútbol.
Él se atreve a retar a sus jugadores a creer en Dios para que suceda lo imposible dentro y fuera del campo. Cuando se enfrentan a unas probabilidades increíbles, los Eagles deben dar su mayor demostración de fuerza y valor.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este curso, es que el participante descubra las infinitas posibilidades que dispone para modificar la realidad.


El hombre que conocía el infinito es una película biográfica británica estrenada en el 2015, basada en el libro del mismo nombre de 1991 de Robert Kanigel. La estrella de película Dev Patel representa a Srinivasa Ramanujan, un matemático que después de crecer en la pobreza en Madras, India, es admitido en la Universidad de Cambridge durante la Primera Guerra Mundial, donde se convierte en un pionero en teorías matemáticas guiado por su profesor, G. H. Hardy (representado en la película por Jeremy Irons a pesar de que entre los personajes reales sólo había 10 años de diferencia). Matemáticos señalados como Manjul Bhargava y Ken Ono han colaborado con los productores de la película.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Película basada en una historia real. En 1957 un grupo de niños de Monterrey, México, se integran a la liga infantil de baseball de Estados Unidos. César Faz (Clifton Collins, Jr.) un regiomontano que trabaja para los St. Louis Cardinals, pierde su empleo y regresa a Monterrey. Allí se entera de la existencia de un entusiasta equipo infantil de béisbol, dirigido por el Padre Esteban (Cheech Marin). Decide apadrinar a Angel Macías (Jake T. Austin), el lanzador del equipo, y le fantasea sobre su propia habilidad como lanzador, y como él había sido el entrenador de los St. Louis Cardinals. Ambas eran mentiras. Angel le cree, sin embargo, lo convence a César para que lo ayude a reclutar el primer equipo infantil de béisbol de Monterrey, y participar en la serie mundial infantil. Entusiasmados, tanto César como el Padre Esteban, logran formar un equipo y viajan a los Estados Unidos para participar en la serie mundial. Cuando llegan allí tienen que enfrentarse además de sus rivales, con los prejuicios raciales, el idioma y problemas con sus visas. Logran superar estos inconvenientes y consiguen varias victorias que los llevan a aparecer en los medios periodísticos y a obtener seguidores. Hacen amistad con el periodista deportivo Frankie (Emilie de Ravin) y con Cool Papa Bell (Louis Gossett, Jr.), un beisbolista afroamericano, que los ayudan a lograr su sueño de ganar la serie, a través de conseguir un juego perfecto.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


La película comienza con el prólogo del libro en el que Rhonda Byrne cuenta cómo desde hace un año su vida comenzó a desmoronarse. Estaba exhausta, su padre murió repentinamente, sus relaciones con sus compañeros de trabajo y seres queridos eran desastrosas, etc. Pero poco se podía imaginar que, de esa desesperación, le llegaría el mayor de los regalos.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


En 1981, en San Francisco, Chris Gardner (Will Smith) invierte sus ahorros de toda la vida en escáneres de densidad ósea portátiles que intenta demostrar y vender a los médicos. La inversión resulta ser un fracaso, que deja en bancarrota a la familia y, como resultado, su esposa Linda (Thandie Newton) lo deja y se muda a New York. Su hijo Christopher (Jaden Smith) se queda con su padre. Intentando vender uno de los escáneres en el centro, Chris conoce a Jay Twistle (Brian Howe), un gestor de Dean Witter y lo impresiona resolviendo el Cubo Rubik durante un corto viaje en taxi. Chris no tiene suficiente dinero para el taxi y huye hacia la estación de metro en la que apenas se escapa del conductor del taxi, pero pierde uno de sus escáneres óseos en el proceso. Esta nueva relación con Twistle le da la oportunidad de convertirse en un interno corredor de bolsa. En desventaja por sus horas de trabajo limitadas, y sabiendo que han maximizado sus clientes, sus ganancias son la única manera de conseguir un trabajo de pago, por el cual él y otros 19 competidores pelean, Chris desarrolla un número de maneras de hacer ventas telefónicas más eficientemente. También consigue clientes potenciales y valiosos, desafiando el protocolo. Una perspectiva comprensiva lleva a él y a su hijo a un partido de fútbol americano de San Francisco. A pesar de sus problemas, Chris nunca revela su estado de desamparado a sus compañeros de trabajo, incluso yendo tan lejos como para dar uno de sus jefes cinco dólares por un taxi, una suma que no puede afrontar. Al finalizar la pasantía, Chris se reúne con sus directivos. Su trabajo ha dado sus frutos y se le ofrece el puesto. Luchando por contener sus lágrimas, se apresura a la guardería de su hijo y lo abraza. Ellos caminan por la calle, bromeando entre sí mientras pasa un hombre con un traje de negocios (el verdadero Chris Gardner en un cameo). El epílogo revela que Chris finalmente creó su propia empresa multimillonaria de corredores de bolsa.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Coach Carter (en español: Entrenador Carter) es una película estadounidense de cine, dirigida por Thomas Carter en 2005, y protagonizada por Samuel L. Jackson, Debbi Morgan, Rob Brown, Robert Richard y Ashanti. Esta película está basada en la historia real del entrenador de baloncesto del Richmond High School, Ken Carter. Un hombre que cogió al descarriado equipo de los Richmond Oilers y lo convirtió no sólo en un equipo ganador sino también en un grupo de jóvenes con un futuro académico y alejado de las calles, utilizando unos métodos poco convencionales y muy estrictos.2 3 4 Coach Carter es una mezcla entre película deportiva y una película de denuncia social que critica, entre muchas otras cosas, el sistema educativo de Estados Unidos. Este film fomenta la disciplina, a veces prácticamente militar, y la educación.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


El joven jugador amateur Francis Ouimet tiene un talento innato para el golf y un gran sueño: llegar a competir con los mejores jugadores del mundo en un gran torneo. Para un chico de clase humilde, esto es prácticamente imposible. Pero, a fuerza de voluntad, coraje y talento, Ouimet intentará vencer todas las barreras para convertirse en campeón del Open de Estados Unidos.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Un juez estricto aprende justicia y misericordia cuando se enfrenta a dos personas contra las que emitió juicios.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este curso, es que el participante descubra las infinitas posibilidades que dispone para modificar la realidad.


Otro de los grandes films de este interesante medium que nos comparte su sabiduría. Ernesto es un hombre tranquilo de 50 años de edad que oculta las heridas de su pasado detrás de una sonrisa cálida. Un día, de camino al hotel, se tropieza con Evelina,la viajera cuyo coche se habia descompuesto en el camino. Él la coge en brazos, y los dos forman un enlace inseparable a pesar del dolor que cada uno ha perdurado.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de introducir al participante en una dimensión diferente de como concebirse a sí mismo dentro de una estructura.


En este libro en en el que, ya desde su título y su subtítulo (“Implicaciones sociales, ambientales, económicas y biológicas de una nueva visión del mundo”), nos plantea sus ideas de siempre, pero matizadas con otras nuevas y no menos sugestivas. Ahora Capra sustenta su libro en una idea de Václav Havel (“La educación es la capacidad de percibir las conexiones ocultas entre los fenómenos”). Para ello, vuelve a replantearse la naturaleza de la vida humana, ya desde esa “vida mínima” de las células y del ADN. “Burbujas de una vida mínima” que él ya valoró mucho en su primer libro. Pero es la mente lúcida -la “consciencia” jungiana- la que afronta esa realidad invisible, pero enormemente influyente para la visión unitaria e integradora que persigue. Su “visión desde dentro” no duda ahora en abordar toda la realidad, desde los orígenes del lenguaje humano a la dimensión espiritual del hombre, concebida ésta no desde posiciones utópicas u ortodoxas, sino desde un realismo muy científico, pues, escribe, “pertenecemos al universo, él es nuestro hogar y este sentimiento de pertenencia puede conferir a nuestra vida un profundo sentido”. Pero Capra desciende de su visión macrocósmica para abordar con valentía lo más elemental, los microcosmos de una sociedad compleja. Analiza la realidad social, la vida actual y el liderazgo de las organizaciones, las redes del capitalismo y sus consecuencias. Y nos lo resume en una serie de cartas-mensajes, o fichero final de soluciones, con las que remodelar la vida. En realidad, este libro de Capra está lleno de un claro sentido común, como el de que “hagamos más con menos”. Ese sentido común que los humanos han perdido en nuestros días para peligro y riesgo de todos y que Fritjof Capra nos ofrece desde la más osada y útil heterodoxia en el pensar.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


La película está inspirada en hechos reales en la vida de Jenny Cockell y su familia, esposo e hijo. En la película se relata como Jenny tiene desde la infancia sueños recurrentes con otra mujer irlandesa llamada Mary Sutton (madre de cuatro niños) que sufre violencia intrafamiliar. Entre sueños, investigaciones, recuerdos e hipnosis regresiva, Jenny resuelve una parte de lo que cree su pasado, una película espiritual al encontrar y confirmar lo que siempre tuvo por cierto: que había vivido antes.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


El filme cuenta la historia del Manchester United durante los años 50. El motor de la trama es la tragedia de Múnich de 1958, relatada a través de los ojos de Bobby Charlton y Jimmy Murphy. El trabajo de James Strong, director de la cinta, resulta un emotivo drama, con una fotografía cuidada y una gran delicadeza a la hora de preservar los detalles de aquellos años 50.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


Basada en una historia real; la película presenta los acontecimientos en la vida de Kurt Kuykendall. El chico de oro lo tiene todo: buen porte, un lugar en el equipo de basquetbol en la universidad y la esperanza de llegar a las Olimpiadas. Sin embargo, todos los planes de Kurt se desbaratan cuando se entera que será excluido del equipo de la universidad. Animado por sus amigos, Kurt encuentra en Dios nuevas esperanzas y el propósito real de su vida. Kurt Kuykendall llegó a convertirse en miembro del equipo olímpico de futbol soccer de los Estados Unidos y el compañero del «Rey» Pelé en el New York Cosmos.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



Una película para disfrutar en familia, en la cual aprendemos a confiar siempre en Dios que tiene el control de todo.


La fe y el enfoque en la meta mediante una estrategia magníficamente ejecutada lleva al equipo a la consecución de su objetivo.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


La fe y el enfoque en la meta mediante una estrategia magníficamente ejecutada lleva al equipo a la consecución de su objetivo.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este curso, es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


En 1983, los NC State Wolfpack, entrenados por Jim Valvano, se mantienen vivos en la postemporada ganando nueve partidos seguidos a vida o muerte —siete de los cuales estaban perdiendo en el último minuto— venciendo a jugadores de la talla de Michael Jordan y el tres veces Jugador Nacional del Año, Ralph Sampson.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//<br />



El objetivo de este Curso es el de brindar al participante motivación y una metodología para su realización personal.


En una pequeña aldea, lejos de las comodidades de “la gran ciudad”, el trabajo es escaso, el dinero insuficiente, el amor reprimido y la buena voluntad casi nula. El pueblito aguarda a un hombre extraordinario. Un extraño viajero llega con un perro y un cajón con gallinas, definitivamente no es a quien todos están esperando.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//



El objetivo de este curso, es que el participante descubra las infinitas posibilidades que dispone para modificar la realidad.


El documental busca explicar la realidad combinando creencias místicas y postulados científicos obtenidos de la física, particularmente del principio de incertidumbre de la mecánica cuántica, como también nociones generales de psicología, psiquiatría y química.

Las ideas del documental son acompañadas por la historia ficticia de Amanda (Marlee Matlin), una fotógrafa sorda que modifica a lo largo de la historia su predisposición psicológica frente al medio que la rodea. La historia ficticia sugiere en su desarrollo que la actividad de la conciencia puede incidir en la realidad física. Tras su difusión, ha recibido fuertes críticas de la comunidad científica, quienes afirman que varios principios de la mecánica cuántica son malinterpretados en el film. La Sociedad Americana de Químicos , por su parte, define al film como pseudociencia y menciona que entre "las más desorientantes afirmaciones", se encuentran las de que "las personas pueden viajar por el tiempo en sentido contrario" y que "la materia está hecha de pensamientos".

Algunas de las teorías planteadas en este documental provienen de la empresa Escuela Ramtha de la Iluminación, con sede en Yelm, Washington, en la cual los tres directores son empleados, además de seguidores. El film aborda principios de la mecánica cuántica, así como problemas existenciales, argumentando que la mecánica cuántica sí introduce fenómenos sorprendentes relacionados con la diversidad de los resultados, más precisamente explicados por el principio de incertidumbre de Heisenberg. Para la comunidad científica, este principio es malinterpretado,5 dando lugar a una particular teoría, no científica, llamada misticismo cuántico, en la que se afirma que la materia ocupa un lugar determinado en función del deseo del observador. Estas críticas subrayan que la mecánica cuántica expone la imposibilidad de determinar ciertos sucesos basándose en cálculos, pero eso no implica que el trabajo de buscar el conocimiento científico mediante la razón deba ser abandonado.

Aquellos que critican la película afirman que ésta tergiversa teorías populares del universo científico y presenta investigaciones que carecen de base científica, como la de Masaru Emoto sobre la sensibilidad del agua. En la película, en referencia a la influencia de la experiencia en la percepción, Candace Pert cuenta una historia, en la que dice creer, según la cual nativos del continente americano no pudieron ver los barcos de Colón, porque estaban "fuera" de su experiencia. Según un artículo en Fortean Times, por David Hambling, los orígenes de esta historia están probablemente en viajes del Capitán James Cook, no de Colón, y se refieren a una observación del historiador Robert Hughes, según quien los barcos de Cook eran "...tan complejos y poco familiares que desafiaron el entendimiento de los nativos". Según Hambling, es probable que tanto la observación de Hughes como la historia contada por Pert sean exageraciones de relatos dejados por el Capitán Cook y el botánico Joseph Banks. Los historiadores creen que los nativos americanos vieron los barcos, pero los ignoraron porque no presentaban una amenaza inmediata.


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


http://elmayorportaldegerencia.com//




Vivir una vida con propósito, es una de las metas que todos tenemos. Para que nací, en que fui bueno, que hice con mi vida, son preguntas que rondan cuando pasan los años. El fijarnos una meta, está en nosotros, el conseguirla, está en manos de nuestro empeño, generado por nuestra motivación.

La motivación no siempre está en su mejor momento, pero la buena noticia, es que podemos manejarla y llevarla a ese momento. Una de esas formas de hacerlo, la presentamos aquí en nuestro Instituto.

Gracias por visitarnos. Te esperamos de vuelta!!


Escríbenos a:

imc@universiriencia.com


 

 


El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.


Don't have an account yet? Register Now!

Sign in to your account

Click to listen highlighted text! Powered By GSpeech