Cómo las personas se resisten al cambio Tips Cambio Desacuerdo abierto Desvían recursos Explotan la Inercia Dilatan o complican la agenda Desacreditan al agente de cambio Mantienen un perfil bajo El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale. Te gustó? Compártelo ! Tweet Whatsapp Anterior Siguiente