Diez tips de liderazgo para tu empresa Tips Empresa Liderazgo “COMUNIQUE CON CLARIDAD Y TRANSPARENCIA”. La visión, la misión y los valores deben estar grabados en su corazón y mente. Ponga siempre las metas claras a sus colaboradores para que sepamos donde potenciar nuestro esfuerzo. “GESTIONE SU GRADO DE PASIÓN”. El binomio es simple: Líderes apasionados más colaboradores comprometidos resultados excelentes. Si le falta alegría, tome un curso urgente de risoterapia. “QUÍTESE EL CINTURÓN DE SEGURIDAD”. Algo que tal vez no haga es levantarse de su escritorio y recorrer los pasillos de la compañía. Practique este hábitocada mañana. Se sorprenderá cuando descubra el potencial de sus colaboradores. “FELICITE LOS LOGROS DE SU EQUIPO”. El único riesgo es que lo llamen “Predicador del optimismo”. Esmejor que ser “Profeta del pesimismo”. “NO TEMA AL ERROR”. Algunos escapan del error como espantados por un tsunami. Los líderes no aprenden de los éxitos sino de los fracasos, porque deja lecciones, salvo que busque ser el “Comisario de los errores ajenos”. ACTÚE COMO UN “FANÁTICO DEL SERVICIO”. Los líderes no surgen para ser servidos sino para servir. ¿Suena un poco religioso, no? Pero su organización lo necesita. “DESPEJE LA ZONA DE ESTRESORES”. Ayude a destrabar los cuellos de botella emocionales y administrativos. El líder facilita la fluidez de las funciones de su equipo. “NO MATE LA CREATIVIDAD”. La etapa industrial buscó gente que aprenda las cosas y cumpliera las órdenes. Se vaya a su casa y regrese temprano al siguiente día. Hoy las organizaciones del siglo XXI hacen productos y servicios que satisfacen necesidades más complejas. Por ello, requieren colaboradores felices, innovadores, pensantes y comprometidos. “GESTIONES LA RED DE CONTACTOS”. Busque la sinergia y el trabajo en red. Que todos aporten energía e ideas en los resultados. “HAGA EL TRABAJO PRIMERO Y DELEGUE DESPUÉS”. Compruebe la dificultad de las funciones antes de delegar. El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale. Te gustó? Compártelo ! Tweet Whatsapp Anterior Siguiente